Общественные и временные работы предлагают вологжанам в рамках нацпроекта «Демография»

  Организация общественных работ — важный элемент активной политики занятости на рынке труда. Как пояснили в Департаменте труда и занятости населения области, под общественными работами понимается трудовая деятельность, имеющая социально полезную направленность. Она организуется в качестве дополнительной социальной поддержки граждан, ищущих работу. Одна из задач общественных работ – социальная поддержка граждан, ищущих работу, имеющих длительный перерыв в работе или не имеющих опыта работы.

  На общественные работы могут быть привлечены вологжане, зарегистрированные в Центре занятости области в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан.

  Размер субсидии для работодателя устанавливается в размере не более величины минимального размера оплаты труда, увеличенного на районный коэффициент и страховые взносы в государственные внебюджетные фонды, пропорционально отработанному времени, но не более чем за три месяца на каждого работника.

  С информацией о порядке и условиях получения субсидии на организацию общественных работ можно ознакомиться здесь.

  Еще одна из антикризисных мер – организация временного трудоустройства граждан.
Во временных работах могут принять участие граждане, осуществляющие трудовую деятельность у работодателя и находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников.

  В этом случае работодателю предоставляется субсидия 
на оплату труда в размере не более величины минимального размера оплаты труда, увеличенного на районный коэффициент и страховые взносы в государственные внебюджетные фонды, пропорционально отработанному времени, но не более чем за 3 месяца на каждого работника, а также на материально-техническое оснащение одного рабочего места работника (приобретение, монтаж или установка оборудования, технических приспособлений, специальной мебели, а также средств для создания благоприятных климатических условий), но не более 10 тысяч рублей за место.

  С информацией о порядке и условиях получения субсидии для организации временного трудоустройства можно ознакомиться здесь.

  «В настоящее время 10 работодателей получили субсидии для организации временного трудоустройства 354 работников, находящихся под угрозой увольнения на сумму почти 5,4 млн рублей. Шесть работодателей получили субсидию в размере 808 тысяч рублей за трудоустройство 29 человек на общественные работы. Всего в течение года планируется организация временного трудоустройства 450 работников, находящихся под риском увольнения, а также 150 человек по направлениям службы занятости на оплачиваемые общественные работы», – отметил начальник Департамента труда и занятости населения области Олег Белов.

  Более подробную информацию можно также получить в Департаменте труда и занятости населения Вологодской области по телефонам 8 (8172) 23-00-61 (0614, 0615).

  Источник: официальный портал Правительства Вологодской области.